Rút BHXH một lần: Lợi ích và thách thức cho lao động di cư

Nhiều lao động di cư muốn rút BHXH một lần để giải quyết khó khăn trong cuộc sống. Tuy nhiên, việc này đặt ra những thách thức cho thị trường lao động và chính sách an sinh xã hội.

Rút BHXH một lần là một lựa chọn được nhiều lao động di cư lựa chọn để giải quyết khó khăn trong cuộc sống.

Theo một khảo sát mới đây của Ban Nữ công, Tổng LĐLĐ Việt Nam, có khoảng 66,7% lao động muốn nghỉ việc để rút BHXH một lần. Lý do chính là cuộc sống bấp bênh và khó bám trụ công việc lâu dài, lo cho cuộc sống gia đình.

Lợi ích của việc rút BHXH một lần là rõ ràng.

Nhiều lao động di cư cho rằng nhận BHXH một lần có lợi hơn, giúp giải quyết phần nào khó khăn trước mắt trong cuộc sống. Đặc biệt, những lao động di cư có thời gian cư trú lâu dài, từ 5-10 năm trở lên, chiếm tỉ lệ lớn trong số những người muốn rút BHXH một lần.

Tuy nhiên, việc rút BHXH một lần cũng đặt ra những thách thức cho thị trường lao động và chính sách an sinh xã hội.

Theo khảo sát, chỉ có 6,5% doanh nghiệp có nhiều đơn hàng, trong khi 51,6% doanh nghiệp không đủ đơn hàng và phải cắt giảm lao động hoặc tạm hoãn hợp đồng lao động. Điều này gây áp lực lớn lên nguồn lao động và làm suy giảm khả năng lao động.

Ngoài ra, thu nhập của nhiều lao động di cư cũng không cao. Theo khảo sát, một nửa số lao động được khảo sát chỉ nhận mức lương 5-7 triệu đồng/tháng. Đa phần họ là lao động trực tiếp hoặc lao động phục vụ. Chỉ có 11% lao động được trả lương từ 9 triệu đồng trở lên, đa phần là cán bộ lãnh đạo.

Một số lao động cũng cho rằng việc rút BHXH một lần là do điều kiện sống quá thấp và chưa hiểu rõ về chính sách bảo hiểm. Họ cũng không muốn chờ đợi quá lâu để được hưởng BHXH khi còn trẻ.

PGS.TS Nguyễn Đức Lộc đã đề xuất rằng Việt Nam cần thực hiện các thực hành theo phương châm "bù đắp nhiều hơn, thu ít hoặc vừa đủ" để làm sống động lại thị trường lao động. Ông cho rằng việc lao động trở lại thị trường làm việc sẽ tạo ra của cải vật chất, đóng thuế và góp phần cải thiện tình hình BHXH.

Ngoài việc rút BHXH một lần, Việt Nam cũng có Quỹ Bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) với kết dư lớn. Quỹ này có thể được sử dụng để hỗ trợ thị trường lao động và giúp nhóm lao động trên 40 tuổi quay lại thị trường. Điều này đòi hỏi quỹ BHTN cần có chính sách rõ ràng hơn và phát huy đúng vai trò của mình.

Việc rút BHXH một lần đang trở thành một vấn đề quan trọng đối với lao động di cư. Tuy nhiên, để giải quyết vấn đề này, cần có sự cân nhắc kỹ lưỡng và các chính sách hỗ trợ phù hợp từ phía chính phủ và các doanh nghiệp. Chỉ khi đó, lao động di cư mới có thể đạt được lợi ích tối đa từ việc rút BHXH một lần.

Nguồn: Báo CafeF

[question] Tại sao có nhiều lao động muốn rút Bảo hiểm xã hội (BHXH) một lần?,Chuyên gia đề xuất gì để làm sống động lại thị trường lao động?